Question 1

Est-ce qu’il y a une personne responsable du recrutement chez vous ?

Accepted Answer

Oui, c’est Gabriella. Elle est directrice adjointe des ressources humaines. Tu peux la contacter par courriel à direction.rh@cpelacroisee.ca
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Question 2

Quel est le processus de recrutement ?

Accepted Answer

Notre processus de recrutement est généralement composé d’une seule entrevue de sélection et de la proposition d’emploi.

Gabriella, soit la directrice adjointe des ressources humaines, te contactera par téléphone ou par courriel pour céduler ton entrevue de sélection. Tu pourras alors décider si tu préfères la faire à distance avec Microsoft Teams ou en présentiel dans l’installation de ton choix. Une fois que tu auras réalisé l’entrevue de sélection, Gabriella t’annoncera si tu as obtenu le poste ! La date d’entrée en fonction sera déterminée en fonction de tes disponibilités.

Au CPE La Croisée, nous avons décidé d’adapter notre processus de recrutement en fonction de chaque individu. Nous comprenons vos différentes réalités et nous les respectons.

Question 3

Comment se déroule l’entrevue de sélection pour le poste d’éducateur(rice) ?

Accepted Answer

L’entrevue de sélection est d’une durée d’environ 30 à 45 minutes en fonction de tes réponses. Elle comporte une dizaine de questions. Les premières questions portent sur tes croyances pédagogiques, alors que la dernière section de l’entrevue se concentre davantage sur des questions par rapport à tes valeurs, tes motivations et ta personnalité.

Au CPE La Croisée, nous désirons d’abord créer un lien avec toi; jamais nous ne te poserons de questions pièges de façon à te déstabiliser. Nous cherchons à te connaître, à savoir ce que tu aimes, ce que tu n’aimes pas, ce qui te motive, ce que tu recherches, ce qui t’apporte du plaisir, etc. Pour nous, l’important, c’est de s’assurer que tu sois heureux et bien dans l’équipe si jamais tu obtiens le poste.

Question 4

Comment puis-je savoir si ma candidature a bel et bien été transmise ?

Accepted Answer

Si tu nous as transmis ta candidature par notre site internet, nous avons bel et bien reçu ta candidature.

Question 5

J'aimerais recevoir les nouvelles offres d'emploi par courriel. Que dois-je faire ?

Accepted Answer

Tu dois t’abonner à notre alerte-emploi sur la page « Emplois » en cliquant sur le bouton « Recevoir les offres ». Il te suffira d’inscrire ton adresse courriel, et nous pourrons t’envoyer nos opportunités d’emploi.

Question 6

Je ne vois pas de poste qui correspond à ce que je recherche. Est-ce que je peux soumettre ma candidature ?

Accepted Answer

Oui ! Nous adorons que tu nous envoies ton CV. Tu peux nous l'envoyer par courriel à direction.rh@cpelacroisee.ca ou cliquer sur le bouton « Soumettre ta candidature spontanée ». Nous te contacterons dès que nous aurons une opportunité d'emploi qui pourrait te plaire !

Question 7

Je n'ai pas de permis de travail valide au Canada et j'aimerais postuler au CPE La Croisée. Acceptez-vous les candidatures internationales ?

Accepted Answer

Pour le moment, nous ne recrutons pas à l'international. Toutefois, vous pouvez toujours nous transmettre votre candidature à direction.rh@cpelacroisee.ca

Question 8

Offrez-vous des stages ?

Accepted Answer

Oui, nous accueillons plusieurs étudiant(e)s chaque année pour effectuer leur stage au sein d'une de nos installations. Tu peux envoyer ta demande de stage à la directrice adjointe des ressources humaines à direction.rh@cpelacroisee.ca.

FOIRE AUX QUESTIONS

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QUESTIONS